ConclusiON! Re-thinking your future
Hoe waarborg je kwaliteit én continuïteit? Hoe zet je een zowel onderscheidende als duurzame koers uit? De juiste antwoorden vinden is vandaag de dag extra uitdagend. De gebeurtenissen in de wereld stellen organisaties telkens weer op de proef en hebben impact op persoonlijk vlak. ConclusiON! heeft in mei plaatsgevonden.
18 mei 2022 | Evenement | Door: Conclusion
Deel

Programma
- CEO Engbert Verkoren wordt bevraagd door Cyriel Kortleven over de nu 25 jaar groeiende kracht van Conclusions ecosysteem.
- Luister ook mee met Bart van der Linden, directeur van het Digital Ecosystems Institute en Mario Suykerbuyk, CIO van Eneco, transformator en bruggenbouwer tussen business en IT. Samen plaatsen ze de waarde van ecosystemen in een ruimer kader.
- En laat je verrassen door de keynote van Cyriel Kortleven, met zijn veelbesproken programma voor een effectieve verander-mindset: YES AND ACT.
- Deborah Nas, autoriteit op gebied van technologische innovaties, sluit de middag af met haar verfrissende blik op onze toekomst door technologische ontwikkelingen in een maatschappelijke en zakelijke context te plaatsen vol herkenbare en verrassende voorbeelden.

ConclusiON! Aftermovie 2022
Sfeerimpressie






Ontdek wat ecosystemen te bieden hebben. Men kon zelf de route langs verschillende inhoudelijke tracks kiezen: Human Centric, Business en IT driven. Met klantverhalen van onder meer KLM, WWF, Antonius Zorggroep en eigen experts uit ons ecosysteem. Lees onderstaand meer over de tracks.
Tracks
Met de nieuwe website wil WNF Nederland een grote beweging op gang brengen waarbij iedereen zijn steentje bijdraagt aan het behoud en de bescherming van de natuur.
Hoe kun je medewerkers in de organisatie bewust maken van de impact van hun handelen op de veiligheid en zo helpen om de beste keuzes te maken onder druk?
Realiseren = prioriteren. Hoe de Antonius Zorggroep in corona-crisistijd de dagelijkse druk kon blijven managen én veranderprojecten continueerden.
Digitale transformatie raakt alle facetten van organisaties. Met het TWO-model bieden we grip op transitie-uitdagingen.
De potentie van data in business vraagstukken. Via ketenbesturing blijven organisatiedoelen en actuele ontwikkelingen elkaar op de voet volgen.
Bijblijven? Dat betekent overzicht houden welke opkomende techs straks het verschil gaan maken.
Hoe kan jij Low code inzetten om werk slimmer en sneller doen en voorop te lopen in jouw branche. Laat je inspireren door wat mogelijk is om zo de digitalisering in jouw organisatie te drijven.
Ook werken bij Conclusion?





